Beneficios:
- Salario competitivo
- Horario flexible
- Uniformes gratuitos
- Oportunidad de ascenso
- Bono de firma
- Capacitación y desarrollo
Beneficios/Ventajas
- Bono de inicio de sesión de $600.00
- Bono de referencia de $300.00 - Ilimitado
- Programación flexible
- Compensación competitiva
- Promoción profesional
¡Estamos buscando un CHHA para unirse a nuestro equipo! Tenemos vacantes inmediatas para turnos diurnos.
RESPONSABILIDADES
- Ayudar a los pacientes con las actividades diarias, como acostarse y levantarse de camas, baños, sillas de ruedas o automóviles.
- Cuide a los pacientes cambiando la ropa de cama, lavando la ropa, limpiando el hogar o ayudando con el cuidado personal
- Mantener registros de la atención, la condición, el progreso o los problemas del paciente para informar y discutir las observaciones con el supervisor
- Construya relaciones con los pacientes conversando o leyendo en voz alta para ayudarlos a mantenerse mentalmente sanos y alerta.
- Dar recordatorios de medicamentos
- Involucrar a los pacientes en ejercicios u otras actividades
CALIFICACIONES
- LICENCIA ACTUAL DE NJ CHHA
- Diploma de escuela secundaria o GED
- Experiencia previa de dos años en atención domiciliaria
- Pasar la verificación de antecedentes
Compensación: $200.00 por día
Los cuidadores profesionales tienen muchos nombres: amas de casa, asistentes de atención domiciliaria, asistentes de salud en el hogar, asistentes de enfermería certificados, asistentes de cuidado personal, trabajadores de atención directa. No importa el nombre, lo que todos tienen en común es el llamado a cuidar a las personas en la comodidad de sus propios hogares.
Esta agencia es de propiedad y operación independiente. Su solicitud irá directamente a la agencia, y todas las decisiones de contratación serán tomadas por la gerencia de esta agencia. Todas las consultas sobre el empleo en esta agencia deben hacerse directamente a la ubicación de la agencia, y no a Home Care Evolution Corporate.
(si ya tienes un currículum en Indeed)
O aplicar aquí.
Horario de trabajo flexible
En 2014, había casi 1.8 millones de cuidadores trabajando en los EE. UU., con el potencial de crear 500,000 empleos más para 2024. (Fuente: Informe sobre el valor de la atención domiciliaria)
Ser parte de la familia
En los últimos cinco años, la industria del cuidado del hogar ha crecido en más del 50% y se prevé que aumente a medida que crezca la demanda. (Fuente: Informe sobre el valor de la atención domiciliaria)
Promoción profesional en un campo en crecimiento
Se proyecta que el crecimiento del empleo para los cuidadores aumente en un 26% hasta 2024, en comparación con solo el 6.5% en promedio para todas las ocupaciones. (Fuente: Informe sobre el valor de la atención domiciliaria)
Oportunidad de ayudar a las personas mayores y a las personas con discapacidades a quedarse en casa
En una encuesta reciente de más de 72,000 cuidadores, la calificación general de satisfacción laboral fue de 9.03 sobre 10, más alta que en años anteriores. (Fuente: Home Care Pulse)