Todos los Trabajos
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Vivir en Caregiver Spokane Valley

Vivir en Caregiver

Tiempo completo • Spokane Valley
Beneficios:
  • Igualación de 401(k)
  • Salario competitivo
  • Seguro dental
  • Descuentos para empleados
  • Seguro de enfermedad
  • Oportunidad de avance
  • Tiempo libre remunerado
Care to Stay Home, no es solo una empresa; somos una familia muy unida dedicada a brindar atención domiciliaria de primer nivel a las personas mayores en el mercado de Treasure Valley. Puede que no seamos los más grandes, pero nos esforzamos por ser los mejores.

Actualmente tenemos oportunidades para cuidadores que quieran trabajar en un turno de 3 o 4 días. En este rol, trabajas como parte de un equipo con un cuidador que trabaja 3 días y el otro 4 días. Estos puestos viven en el domicilio del cliente las 24 horas del día durante los días asignados. El cliente proporciona un dormitorio, baño y 3 comidas al día mientras el cuidador está en el hogar.

Beneficios:

  • Asignaciones permanentes de clientes para la programación y la coherencia del cliente (sin turnos cortos entre varios clientes)
  • Pago competitivo basado en certificaciones y experiencia
  • Tiempo libre pagado (PTO)
  • Seguro dental, de accidentes, de salud y complementario
  • Opciones de pago al día siguiente
  • Beneficios de descuento - Descuentos en viajes y entretenimiento
  • Programa de Asistencia al Empleado
  • Recursos/Consejería de Bienestar Financiero
  • Bono por recomendación de empleados
  • 401K con contribución del empleador
  • Programas de reconocimiento
Responsabilidades:

Nuestros cuidadores brindan atención no médica a las personas mayores, que incluyen:

  • Brindar atención y apoyo esenciales
  • Asistencia para el baño, el aseo y la higiene
  • Preparación y cocción de comidas
  • Asistencia de pie y manos a la obra
  • Tareas de limpieza ligeras
  • Recordatorios de medicamentos
  • Atención postrada en la cama para clientes más críticos
Requisitos:

  • Mínimo de dos años de experiencia en el cuidado, preferiblemente con clientes mayores
  • Debe ser capaz de satisfacer las demandas físicas del puesto, que incluyen ser capaz de levantar hasta 40 libras, ayudar a clientes de varias alturas y pesos a transferir sillas a las camas, etc., reposicionar a los clientes atados a la cama y ayudar en espera con asistencia según sea necesario ... El puesto requiere resistencia física y la capacidad de realizar tareas que impliquen atención al cliente y requisitos de movilidad.
  • Asistente de Cuidado Activo en el Hogar (HCA) o Asistente de Enfermería Certificado (NAC)-- PREFERIDO
  • Dispuesto a tomar la capacitación gratuita de HCA y las pruebas estatales
  • Licencia de conducir válida y transporte confiable
  • Confiabilidad para llegar a tiempo a los turnos y disfrutar brindando compañía y cuidado a las personas mayores para mantenerlos ocupados durante todo el día.
  • Capacidad para pasar una verificación de antecedentes penales y antecedentes de conducción sin delitos graves.
Cómo aplicar: Haga clic en "Solicitar ahora" para enviar su solicitud en línea. Nos comunicaremos con usted rápidamente para programar una proyección de video si cumple con nuestros requisitos

Acerca de Care to Stay Home: Care to Stay Home es una empresa familiar con sede en Spokane Valley, WA. Fundada en 2008, tenemos un historial de recibir premios al Mejor Proveedor de Cuidado en el Hogar de nuestros clientes y al Mejor Empleador para Trabajar en la industria del Cuidado en el Hogar de nuestro personal. Con oficinas en Spokane Valley, WA; Post Falls, ID; y nuestra ubicación más reciente en Meridian, ID, nos esforzamos por ser el proveedor de atención en el hogar de elección. Care to Stay Home ha sido el único proveedor de atención domiciliaria en el mercado de Spokane en recibir los premios Employer of Choice y Provider of Choice en los últimos dos años.

Care to Stay Home se enorgullece de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. ¡Únase a nuestro galardonado equipo y sea parte de una empresa que valora y apoya a sus cuidadores!

Este empleador participa en E-Verify y proporcionará al gobierno federal la información de su Formulario I-9 para confirmar que usted está autorizado para trabajar en los EE. UU.
Compensación: $910.00 - $1,330.00 por día




Esta agencia es de propiedad y operación independiente. Su solicitud irá directamente a la agencia, y todas las decisiones de contratación serán tomadas por la gerencia de esta agencia. Todas las consultas sobre el empleo en esta agencia deben hacerse directamente a la ubicación de la agencia, y no a Home Care Evolution Corporate.

(si ya tienes un currículum en Indeed)

O aplicar aquí.

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Beneficios de trabajar como Cuidador

Horario de trabajo flexible
En 2014, había casi 1.8 millones de cuidadores trabajando en los EE. UU., con el potencial de crear 500,000 empleos más para 2024. (Fuente: Informe sobre el valor de la atención domiciliaria)
Ser parte de la familia
En los últimos cinco años, la industria del cuidado del hogar ha crecido en más del 50% y se prevé que aumente a medida que crezca la demanda. (Fuente: Informe sobre el valor de la atención domiciliaria)
Promoción profesional en un campo en crecimiento
Se proyecta que el crecimiento del empleo para los cuidadores aumente en un 26% hasta 2024, en comparación con solo el 6.5% en promedio para todas las ocupaciones. (Fuente: Informe sobre el valor de la atención domiciliaria)
Oportunidad de ayudar a las personas mayores y a las personas con discapacidades a quedarse en casa
En una encuesta reciente de más de 72,000 cuidadores, la calificación general de satisfacción laboral fue de 9.03 sobre 10, más alta que en años anteriores. (Fuente: Home Care Pulse)
Beneficios y ventajas de la empresa
Care To Stay Home se enorgullece de ofrecer beneficios competitivos a sus empleados; incluyendo salud, dental, plan de jubilación, tiempo libre pagado, pago de vacaciones, capacitación, apoyo profesional en el consultorio y más. También hay beneficios que vienen con el trabajo para ayudarlo con su vida diaria.