Fin de semana - Cuidador de CNA/HCA a tiempo parcial Kennewick

Solutions in Home Care

Fin de semana - Cuidador de CNA/HCA a tiempo parcial

Medio tiempo • Kennewick
Beneficios:
  • Igualación de 401(k)
  • Salario competitivo
  • Seguro de enfermedad
  • Tiempo libre remunerado
  • Formación y desarrollo
Descripción de funciones


RESUMEN DEL TRABAJO

Solutions In Home Care está contratando CNA's/HCA's certificados para unirse a nuestro equipo. Los CNA's/HCA's contribuyen significativamente a mejorar la calidad de vida de los pacientes al permitirles recibir atención en la comodidad de sus propios hogares. Allí, el servicio compasivo y dedicado ayuda a mantener la independencia y la dignidad de los pacientes al ayudarlos con el cuidado personal, el monitoreo de la salud, los medicamentos, la preparación de comidas, el mantenimiento de viviendas ligeras, el transporte, garantizando la seguridad y el bienestar de los pacientes. Debe alinearse con los valores fundamentales de Solutions. El candidato ideal tiene integridad, es compasivo, responsable, respetuoso y brinda una excelente atención. Deben ser confiables y estar dispuestos a ser defensores de sus pacientes. ¡Se requiere disponibilidad para trabajar los fines de semana!

Perfil de la empresa -En Solutions In Home Care, nuestra primera prioridad es crear un ambiente de trabajo positivo para nuestro personal y asegurarnos de que se sienta valorado, apreciado y escuchado como profesional en nuestro equipo. Solutions es propiedad local de una enfermera registrada que comprende la importancia y el valor de la flexibilidad, la familia y el equilibrio entre el trabajo y la vida personal. Brindamos 3 servicios en Solutions: Cuidado uno a uno, Administración de la atención y servicios de enfermería especializada.

Nuestra misión es brindar una atención personalizada excepcional de cuidadores altamente capacitados y compasivos que cuidan a nuestros clientes como si fueran de la familia. Promover las mejores prácticas para la atención del paciente al tiempo que brinda tranquilidad a la familia, confiando en que su ser querido está seguro y bien atendido y brindándoles la tranquilidad de saber que pueden vivir seguros y cómodos en su hogar, con dignidad y gracia.

Valores fundamentales Integridad, Compasión, Responsabilidad, Respeto y Excelencia

Solicite hoy: https://forms.monday.com/forms/d4cbbe2199a67154d6786a9ec1a2345e?r=use1
RESPONSABILIDADES

  • Ayudar con las actividades personales de la vida diaria, como la higiene/aseo, vestirse, la movilidad, comer, las tareas domésticas ligeras, lavar la ropa, etc.
  • Preparar y controlar la ingesta de alimentos
  • Controles de la presión arterial y medicamentos
  • Mantener registros de la atención del paciente, condición, progreso, citas o problemas para informar y discutir las observaciones con el supervisor
  • Construya relaciones con los pacientes hablando, participando en actividades como juegos, rompecabezas, cartas, etc. o leyendo en voz alta para ayudarlos a mantenerse mentalmente sanos y alerta
CALIFICACIÓN

  • CNA o HCA válido certificado por el estado de WA
  • Líder de Instructor Certificado en primeros auxilios y RCP
  • Tarjeta de Manipulador de Alimentos del Estado de WA
  • Capacidad para cumplir con todas las pautas de salud y seguridad
  • Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales
  • Licencia de conducir válida, transporte confiable y seguro de automóvil (preferido)
  • Confiable/Confiable
  • Compasivo, amable, respetuoso, ético
Solicite hoy: https://forms.monday.com/forms/d4cbbe2199a67154d6786a9ec1a2345e?r=use1

Beneficios/Ventajas

  • Programación flexible
  • Compensación competitiva a partir de la base de $18.50-$24 DOE
  • Pago de bonificación durante la noche (11 pm a 7 am): ¡agregue $ 0.50 / hora adicional a su salario!
  • Pago de bonificación para sábados y domingos: agregue $ 2 / hora adicionales a su salario
  • ¡Elija turnos y trabaje con clientes de nivel 1, 2 ($ 1 adicional / hora) o 3 ($ 2 / hora adicionales nuevamente)!
  • Bonos de referencia ilimitados
  • Reconocimiento de empleados y bonificaciones de incentivos
  • CEUs y formación continua
  • Pruebas de delegación de enfermería (¡delegue en su primer mes en nuestro equipo!)
  • RCP, manipuladores de alimentos y renovaciones de licencias pagadas (se aplican condiciones)
  • ¡Apoyo las 24 horas del día, los 7 días de la semana de coordinadores de atención con licencia y experiencia!
Adoptar nuestros valores fundamentales es esencial para fomentar un entorno compasivo, positivo y saludable. Nos los tomamos muy en serio y sabemos que tú también lo haces.

Si cumples con los requisitos y estás listo para tener un impacto positivo, ¡te animamos a que presentes tu solicitud a través del siguiente enlace hoy mismo! https://forms.monday.com/forms/d4cbbe2199a67154d6786a9ec1a2345e?r=use1

Tipo de trabajo: Tiempo parcial

Pago: $18.50 - $24.50 por hora

Horas previstas: 8 – 20 por semana

Beneficios:

  • 401(k)
  • Seguro dental
  • Horario flexible
  • Seguro de enfermedad
  • Tiempo libre remunerado
  • Seguro de visión
Horario:

  • Turno de 4 horas
  • Turno de 8 horas
  • Turno de día
  • Turno de tarde
  • Todos los fines de semana
  • Vacaciones
  • Turno de mañana
  • Turno de noche
  • De guardia
  • Horas extraordinarias
  • Solo fines de semana
Experiencia:

  • Cuidado: 1 año (obligatorio)
Licencia/Certificación:

  • Certificación CNA / HCA del estado de WA (requerida)
  • Certificación de RCP (requerida)
  • Licencia de conducir/identificación emitida por el estado (preferido)
Disponibilidad de turnos:

  • Turno diurno (preferido)
  • Turno de noche (preferido)
Lugar de trabajo: En persona
Compensación: $18.00 - $24.00 por hora

Somos un empleador con igualdad de oportunidades y todos los candidatos calificados recibirán consideración por el empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, estado de discapacidad, estado de veterano protegido o cualquier otra característica protegida por la ley.





Esta agencia es de propiedad y operación independiente. Su solicitud irá directamente a la agencia, y todas las decisiones de contratación serán tomadas por la gerencia de esta agencia. Todas las consultas sobre el empleo en esta agencia deben hacerse directamente a la ubicación de la agencia, y no a Home Care Evolution Corporate.

(si ya tienes un currículum en Indeed)

O aplicar aquí.

* campos requeridos

Ubicación
Or
Or

Información de Empleo de Igualdad de Oportunidades en los EE. UU. (La finalización es voluntaria)

Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y todos los solicitantes calificados recibirán consideración para un empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, estado de discapacidad, estado de veterano protegido o cualquier otra característica protegida por la ley.

Se le brinda la oportunidad de proporcionar la siguiente información para ayudarnos a cumplir con los registros federales, estatales de igualdad de oportunidades de empleo / Acción afirmativa, informes y otros requisitos legales.

La cumplimentación del formulario es totalmente voluntaria. Sea cual sea su decisión, no se considerará en el proceso de contratación o posteriormente. Cualquier información que proporcione será registrada y mantenida en un archivo confidencial.

Beneficios de trabajar como Cuidador

Horario de trabajo flexible
En 2014, había casi 1.8 millones de cuidadores trabajando en los EE. UU., con el potencial de crear 500,000 empleos más para 2024. (Fuente: Informe sobre el valor de la atención domiciliaria)
Ser parte de la familia
En los últimos cinco años, la industria del cuidado del hogar ha crecido en más del 50% y se prevé que aumente a medida que crezca la demanda. (Fuente: Informe sobre el valor de la atención domiciliaria)
Promoción profesional en un campo en crecimiento
Se proyecta que el crecimiento del empleo para los cuidadores aumente en un 26% hasta 2024, en comparación con solo el 6.5% en promedio para todas las ocupaciones. (Fuente: Informe sobre el valor de la atención domiciliaria)
Oportunidad de ayudar a las personas mayores y a las personas con discapacidades a quedarse en casa
En una encuesta reciente de más de 72,000 cuidadores, la calificación general de satisfacción laboral fue de 9.03 sobre 10, más alta que en años anteriores. (Fuente: Home Care Pulse)