Líder del cuidador Hybrid - US

Líder del cuidador

Tiempo completo • Hybrid - US
Beneficios:
  • Salario competitivo
  • Tiempo libre remunerado
  • Formación y desarrollo
Beneficios/Ventajas
  • Compensación competitiva
  • Avance Profesional
  • Tiempo libre remunerado
  • 3 días en la oficina / 2 días en el campo
Estamos buscando un líder de cuidado para unirse a nuestro equipo que pueda seguir siendo profesional en TODOS los escenarios. En este puesto, marcará la diferencia en la vida de las personas mayores al mejorar su calidad de vida. El candidato ideal es paciente, compasivo, conocedor y confiable. CHHA Lead es un puesto con responsabilidades combinadas como Asistente Certificado de Salud en el Hogar junto con deberes de oficina. Esta función única implica brindar atención personal a los clientes en sus hogares y, al mismo tiempo, administrar diversas tareas de oficina.  De guardia es cuando se requiere que un empleado esté disponible para trabajar con poca antelación. Podría significar estar de guardia durante las horas de trabajo regulares. Durante el servicio de guardia, el empleado puede estar en casa, en el trabajo o en otro lugar mientras espera una posible llamada.

Si el empleado de guardia no está en la asignación, aún se requiere que esté disponible para trabajar si es necesario. Esto significa que el empleado puede ser llamado a trabajar entre las horas de trabajo acordadas.

RESPONSABILIDADES
  • Estar disponible para responder a las demandas del lugar de trabajo en cualquier momento durante un período determinado.
  • Manejo de problemas inesperados que puedan surgir.
  • Estar listo para trabajar cuando se le solicite, incluso fuera del horario laboral habitual.
  • Horarios personales flexibles dispuestos a trabajar en casa, mañanas, noches, fines de semana o días festivos según sea necesario.
  • Esperar para responder a las tareas, especialmente si está esperando en una estación designada.
  • Implica ayudar a los miembros del equipo o compañeros de trabajo con poca antelación.
  • Proporcionar estabilización al cliente, asistencia para caminar y trasladarse.
  • Preparar comidas, ayudar al cliente a comer y limpiar los artículos relacionados con las comidas
  • Proporcionar recordatorios de medicamentos, recordatorios de citas y acompañar a los clientes a citas o salidas sociales
  • Realizar tareas domésticas ligeras (quitar el polvo, pasar la aspiradora, hacer las camas, cambiar la ropa de cama, sacar la basura, limpiar los baños, la cocina, etc.)
  • Lavandería
  • Baño y ducha
  • Vendaje (asistencia completa o mínima)
CALIFICACIONES
  • Con certificado/licencia CHHA válido
  • Licencia para ejercer en Nueva Jersey
  • Poseer una licencia de conducir válida y un automóvil asegurado en vigor.
  • Graduado de la escuela secundaria o cualquier grado de educación.
  • Capacidad para leer, escribir, hablar y comprender el inglés según sea necesario para la tarea.
  • Conocimientos básicos de computadoras y la capacidad de aprender nuevos programas.

Opciones flexibles de trabajo desde casa disponibles.





Esta agencia es de propiedad y operación independiente. Su solicitud irá directamente a la agencia, y todas las decisiones de contratación serán tomadas por la gerencia de esta agencia. Todas las consultas sobre el empleo en esta agencia deben hacerse directamente a la ubicación de la agencia, y no a Home Care Evolution Corporate.

(si ya tienes un currículum en Indeed)

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Beneficios de trabajar como Cuidador

Horario de trabajo flexible
En 2014, había casi 1.8 millones de cuidadores trabajando en los EE. UU., con el potencial de crear 500,000 empleos más para 2024. (Fuente: Informe sobre el valor de la atención domiciliaria)
Ser parte de la familia
En los últimos cinco años, la industria del cuidado del hogar ha crecido en más del 50% y se prevé que aumente a medida que crezca la demanda. (Fuente: Informe sobre el valor de la atención domiciliaria)
Avance profesional en un campo en crecimiento
Se prevé que el crecimiento del empleo de los cuidadores aumente un 26% hasta 2024, en comparación con solo el 6,5% de media de todas las ocupaciones. (Fuente: Informe sobre el valor de la atención domiciliaria)
Oportunidad de ayudar a las personas mayores y a las personas con discapacidades a quedarse en casa
En una encuesta reciente de más de 72,000 cuidadores, la calificación general de satisfacción laboral fue de 9.03 sobre 10, más alta que en años anteriores. (Fuente: Home Care Pulse)