Home Helpers of Modesto es un proveedor líder de servicios de atención domiciliaria de alta calidad para personas de todas las edades. Nos dedicamos a mejorar la calidad de vida de nuestros clientes al brindar atención compasiva y personalizada que les permita permanecer en la comodidad de sus hogares. Estamos buscando Coordinadores de Desarrollo de Negocios talentosos y motivados para unirse a nuestro equipo y contribuir a nuestra misión de brindar una atención excepcional a nuestros clientes.
Sobre el rol:
Como Coordinador de Desarrollo de Negocios en Home Helpers of Modesto, desempeñará un papel fundamental en la expansión de nuestra base de clientes y fomentará relaciones sólidas con fuentes de referencia, como profesionales de la salud, trabajadores sociales y organizaciones comunitarias. Usted será responsable de desarrollar e implementar estrategias efectivas para hacer crecer nuestro negocio e impulsar los ingresos. Sus esfuerzos tendrán un impacto directo en el éxito de nuestra agencia y, lo que es más importante, en el bienestar de nuestros clientes.
Responsabilidades clave
1. Identifique y apunte a las fuentes de referencia: Investigue e identifique posibles referencias
hospitales, centros de rehabilitación, centros de vida asistida y
consultorios médicos y establecer relaciones con el personal clave.
2. Construya y mantenga relaciones: Cultive y mantenga relaciones sólidas y positivas
relaciones con las fuentes de referencia existentes y potenciales mediante la realización de
visitas, presentaciones y eventos de networking.
3. Educar a las fuentes de referencia: Proporcionar educación e información sobre el
servicios ofrecidos por los Ayudantes a Domicilio de Modesto, haciendo hincapié en la
Valor y beneficios de nuestras soluciones de atención.
4. Desarrollar materiales de marketing: Colaborar con el equipo de marketing para crear
materiales de marketing, folletos y presentaciones convincentes que
Comunicar los servicios y capacidades de la agencia.
5. Seguimiento y análisis de datos: Supervise y analice las tendencias del mercado, la actividad de la competencia,
y el rendimiento de las fuentes de referencia para identificar oportunidades de crecimiento y
mejora.
6. Generar y calificar prospectos: Generar prospectos a través de varios canales,
incluyendo llamadas en frío, marketing por correo electrónico y redes sociales, y calificarlos para
Asegurar la alineación con los criterios de cliente de la agencia.
7. Colabore con el equipo de atención: Trabaje en estrecha colaboración con el equipo de coordinación de atención
para garantizar transiciones fluidas para nuevos clientes y proporcionar apoyo continuo a
Mantener la satisfacción del cliente.
8. Mantener registros: Mantenga registros detallados de todas las interacciones con la referencia
fuentes, clientes potenciales y clientes utilizando nuestro sistema CRM.
9. Cumplir con los objetivos de ventas: Alcanzar y superar los objetivos de ventas y negocios
objetivos de desarrollo establecidos por la Agencia.
Usted puede ser nuestro candidato ideal si tiene estas calificaciones:
- Licenciatura en negocios, marketing, administración de atención médica o un campo relacionado (preferido).
- Experiencia comprobada en desarrollo de negocios, ventas o un rol relacionado dentro de la industria de la salud o el cuidado del hogar.
- Fuertes habilidades interpersonales y de comunicación.
- Excelentes habilidades de presentación y negociación.
- Capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo.
- Dominio del software CRM de Microsoft Office y Wellsky.
- Transporte confiable para viajar a varios lugares.
Home Helpers of Modesto es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Valoramos la diversidad y nos comprometemos a crear un lugar de trabajo inclusivo que refleje las comunidades a las que servimos.
AHORA BUSCANDO SOLICITANTES DE CUIDADOR
Home Helpers Home Care está buscando un cuidador compasivo y cariñoso para brindar servicio a un cliente en su área local. Reconocemos a nuestro personal de atención directa como nuestro mayor activo y ofrecemos: compensación competitiva, capacitación inicial y continua, horarios flexibles y un AMBIENTE DE TRABAJO AMIGABLE Y DE APOYO.
LAS RESPONSABILIDADES DE TRABAJO TÍPICAS INCLUYEN:
- Ayudar con las actividades de la vida diaria
- Ayudar con compras, recados y transporte
- Recoger recetas y ayudar con visitas de telesalud
- limpieza ligera
- Preparación de la comida
- Brindar compañía
PREMIOS AL CUIDADOR EXCEPCIONAL
Ofrecer atención compasiva a los clientes en sus hogares es una vocación especial. Cada año, Home Helpers Home Care reconoce a los cuidadores que han ido más allá con los premios Exceptional Caregiver Awards.
Echa un vistazo a algunos de los ganadores del Premio al Cuidador Excepcional a continuación:
SOMOS UN EMPLEADOR QUE OFRECE IGUALDAD DE OPORTUNIDADES
En Home Helpers Home Care, estamos orgullosos de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los solicitantes calificados que soliciten ser parte de nuestra familia de atención médica domiciliaria recibirán consideración sin distinción de raza, género, religión, color, origen nacional, orientación sexual, edad, estado de veterano, discapacidad o cualquier otro estado protegido.
Si cree que encajaría perfectamente en nuestra empresa, ¡lo invitamos a presentar su solicitud! Every Home Helpers Home Care es una franquicia de propiedad y operación independiente que utiliza la marca registrada Home Helpers bajo una licencia de HH Franchising Systems, Inc. Todos los empleados de las agencias locales de Home Helpers no son empleados de HH Franchising Systems, Inc, ni de ninguna de sus filiales. .
Esta agencia es de propiedad y operación independiente. Su solicitud irá directamente a la agencia, y todas las decisiones de contratación serán tomadas por la gerencia de esta agencia. Todas las consultas sobre el empleo en esta agencia deben hacerse directamente a la ubicación de la agencia, y no a Home Care Evolution Corporate.
