Todos los Trabajos
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Coordinador de RRHH y Reclutamiento para Agencia de Atención Domiciliaria Yorba Linda, CA

Coordinador de RRHH y Reclutamiento para Agencia de Atención Domiciliaria

Tiempo completo • Yorba Linda, CA
Beneficios:
  • Plan legal
  • 401(k)
  • Bonificación basada en el rendimiento
  • Fiestas de empresa
  • Seguro dental
  • Comida y aperitivos gratis
  • Oportunidad de avance
  • Tiempo libre remunerado
  • Formación y desarrollo
  • Recursos de bienestar
Coordinador de RRHH / Reclutamiento - Contratación inmediata en Yorba Linda, CA
$24-$28 por hora. Tiempo completo de lunes a viernes de 8:30 a 5 p.m. o de 9:30 a 6 p.m. (podría ser a tiempo parcial para el candidato "correcto")

Homewatch CareGivers of Yorba Linda, una empresa en crecimiento de atención domiciliaria no médica, está buscando un candidato de Recursos Humanos / Reclutador. Esta persona será responsable de todas las tareas de recursos humanos, incluido el reclutamiento, las entrevistas, la contratación / despidos, la incorporación, las orientaciones, el cumplimiento, etc.
 
El Coordinador de Recursos Humanos y Reclutamiento debe tener al menos 3-5 años de experiencia en Recursos Humanos / Reclutamiento en la industria de Atención domiciliaria, Salud en el hogar, Vida asistida y / o Hospicio.
 
Responsabilidades específicas:
·       Supervisar todos los procesos de recursos humanos para la oficina de atención domiciliaria ocupada
·       Liderar los esfuerzos de reclutamiento para atraer y contratar cuidadores de alta calidad
·       Desarrollar, implementar y mantener planes de reclutamiento
·       Mantener el sistema de seguimiento de candidatos (actualmente CareerPlug y/o Business Draft
·       Utilice informes para realizar un seguimiento de las tendencias de contratación y desarrollar una estrategia de contratación basada en datos
·       Publique regularmente anuncios de trabajo, revise a los nuevos solicitantes y muévalos a través del proceso de contratación
·       Comunicarse con los solicitantes diariamente
·       Realizar exámenes telefónicos y ayudar con el proceso / programación de entrevistas
·       Complete las verificaciones de antecedentes requeridas y la evaluación con asistencia
·       Realizar y facilitar la incorporación y orientación de los nuevos empleados
·       Garantice el cumplimiento de políticas y procedimientos, incluidos los archivos de los empleados y los elementos de cumplimiento
·       Trabajar con el equipo para coordinar la capacitación continua
·       Garantizar el cumplimiento de todas las regulaciones estatales y federales
·       Crear relaciones con las escuelas de CNA, así como otras relaciones clave
·       Realizar llamadas y encuestas de satisfacción de los empleados
·       Participar en la rotación de guardia según sea necesario
 
Beneficios:
·       Tiempo libre remunerado
·       Salario competitivo
·       Lugar de trabajo positivo y un equipo de apoyo
·       Acceso a la universidad de aprendizaje en línea para capacitación continua
·       Trabajo significativo y capacidad para generar un impacto
 
Calificaciones:
·       Se desean de 3 a 5 años de experiencia en recursos humanos / reclutamiento
·       Capacidad para resolver problemas de forma rápida e independiente
·       Comprender las normas estatutarias y administrativas del Estado de CA para garantizar el cumplimiento
·       Excelente comunicación escrita y verbal - Persona sociable
·       3+ años de experiencia en Microsoft Word, Excel o similar
·       Capacidad para pasar toda la investigación de antecedentes
·       3+ años de experiencia en atención domiciliaria, salud en el hogar, hospicio y / o vida asistida / reclutamiento
 
Por qué nos amarás:
Homewatch CareGivers brinda atención domiciliaria excepcional al respaldar un enfoque holístico y directo de la persona, lo que significa que valoramos a la persona en su totalidad y la involucramos en su propio cuidado. Sabemos que cuando nuestro equipo está feliz, valorado y bien equipado para tener éxito, está capacitado para enriquecer la vida de nuestros clientes. Si está buscando dar un paso hacia una carrera significativa, presente su solicitud hoy.
 

 
 
Esta franquicia es de propiedad independiente y está operada por un franquiciado. Su solicitud irá directamente al franquiciado y todas las decisiones de contratación serán tomadas por la gerencia de este franquiciado. Todas las consultas sobre el empleo en este franquiciado deben hacerse directamente a la ubicación de la franquicia y no a Homewatch CareGivers Corporate. 
 
 
Compensación: $24.00 - $28.00 por hora

Somos un empleador con igualdad de oportunidades y todos los candidatos calificados recibirán consideración por el empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, estado de discapacidad, estado de veterano protegido o cualquier otra característica protegida por la ley.





Esta agencia es de propiedad y operación independiente. Su solicitud irá directamente a la agencia, y todas las decisiones de contratación serán tomadas por la gerencia de esta agencia. Todas las consultas sobre el empleo en esta agencia deben hacerse directamente a la ubicación de la agencia, y no a Home Care Evolution Corporate.

(si ya tienes un currículum en Indeed)

O aplicar aquí.

* campos requeridos

Ubicación
Or
Or

Información de Empleo de Igualdad de Oportunidades en los EE. UU. (La finalización es voluntaria)

Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y todos los solicitantes calificados recibirán consideración para un empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, estado de discapacidad, estado de veterano protegido o cualquier otra característica protegida por la ley.

Se le brinda la oportunidad de proporcionar la siguiente información para ayudarnos a cumplir con los registros federales, estatales de igualdad de oportunidades de empleo / Acción afirmativa, informes y otros requisitos legales.

La cumplimentación del formulario es totalmente voluntaria. Sea cual sea su decisión, no se considerará en el proceso de contratación o posteriormente. Cualquier información que proporcione será registrada y mantenida en un archivo confidencial.

Lo que ofrecemos

Somos diferentes
Trabajamos con nuestros cuidadores compasivos para crear un entorno de apoyo donde los clientes y los cuidadores prosperen. Los clientes pueden experimentar la soledad, el desamparo y el aburrimiento, y esto puede obstaculizar el cuidado. Valoramos conocer a nuestros clientes profundamente y la atención se centra en sus necesidades y objetivos individuales. Creemos que las relaciones significativas se crean a partir de la vinculación de cuidadores con clientes que tienen intereses comunes.
Empoderarte con tecnología; No más papeleo!
Nuestra tecnología le permite tener información a su alcance y eliminar el papeleo adicional. Sabemos que tu tiempo es importante. Podrá utilizar nuestra aplicación para cuidadores para administrar su turno y proporcionar comentarios a la oficina. La información que captura mientras está en el hogar, afecta directamente el progreso de la atención de los clientes y su bienestar.
Apoyándote
Nuestra capacitación le proporciona las habilidades que necesita para tener éxito. Cuando ocurre una emergencia, puede responder con confianza debido a la capacitación que recibió con anticipación. Trabajamos juntos para que todos se sientan involucrados, conectados y comprometidos.
Habla tú. Escuchamos.
Usted es el corazón de la empresa: los ojos y oídos en las casas de nuestros clientes. Sin ti, no tendríamos un negocio. Lo que ve y oye ayuda a informar la experiencia y el bienestar de nuestros clientes.
Flexibilidad
Tienes una vida; lo entendemos. Trabajamos con usted para crear horarios flexibles que respeten el equilibrio entre el trabajo y la vida. Si desea horas constantes, de tiempo completo o algunos turnos a la semana, nos esforzamos por satisfacer sus necesidades.